В наше время довольно распространенное явление в малых и крупных частных предприятиях, когда муж директор, а жена отвечает за финансы. Или жена руководит компанией, а муж выполняет функции ее заместителя. Казалось бы, что может быть лучше совместной работы — полное доверие, поддержка и совместные идеи, это все благотворно сказывается на финансовом результате. Но как такое распределение дел влияет на семейную жизнь супругов? Оказывается, семейный бизнес имеет как положительные, так и отрицательные стороны.Семейный бизнес объединяет супругов.
Муж и жена, занимаясь общим делом, идут на компромиссы, поддерживают друг друга, делят все радости и трудности. Это, несомненно, укрепляет семейные отношения.
Семейные кризисы отражаются на деловых отношениях.
Семейные ссоры вносят напряжения в рабочие моменты, а производственные конфликты часто переходят в семейные. Нужно очень постараться, чтобы разделить эти две сферы совместного общения.
Деньги остаются в семье.
Чем меньше у вас наемных рабочих, тем больше остается прибыли. Поэтому выгодно самим выполнять определенную часть работы. Например, муж развозит товар, а жена стоит за прилавком.
Существует риск надоесть друг другу.
Находясь вместе двадцать четыре часа в сутки, супруги могут перенасытиться совместным времяпровождением. Даже самым любящим супругам необходимо периодически отдыхать друг от друга, давая возможность соскучиться.
Создавая семейный бизнес, научитесь видеть в супруге партнера, уважать, поддерживать, доверять и учитывать его потребности. Только так можно достичь успеха в выбранном деле и сохранить прекрасные отношения в семье.